Grupo Freixenet anuncia en un comunicado la presentación de un ERTE por fuerza mayor para Freixenet S.A. y Segura Viudas S.A.U con el objetivo de hacer frente a la sequía. El ERTE se activaría en mayo y tendría una afectación de hasta 615 personas. Explican que «esta medida se llevaría a cabo con el objetivo de asegurar la flexibilidad y preservar la empleabilidad».

Grupo Freixenet comunica su decisión de solicitar un expediente de regulación temporal de empleo (ERTE) por fuerza mayor que afectaría hasta a 615 personas de Freixenet S.A. y de Segura Viudas S.A.U. La medida, «implementada como un ejercicio de responsabilidad, tiene como objeto garantizar la operatividad del negocio y preservar la empleabilidad para poder hacer frente a causas externas y de fuerza mayor provocadas por la grave sequía».

Se activaría a partir de mayo y señalan que «la intensidad variará en función del período del año y de la evolución de las causas que la motivan».

La compañía ha iniciado el proceso ante el Departament d’Empresa i Treball de la Generalitat de Catalunya, y lo ha trasladado a la representación social de los trabajadores.

Desde Grupo Freixenet consideran el ERTE por fuerza mayor como «una medida excepcional que se enmarca en el actual contexto de crisis provocada por la falta de materia prima derivada de la fuerte sequía que viene afectando al sector desde el 2021, con especial afectación en 2023 en la zona de El Penedés».